Portal Orzeczeń Sądu Okręgowego w Gliwicach

urlop wypoczynkowy

składnik wynagrodzenia, premia regulaminowa, umowa o prace, prowizja, premia uznaniowa, ekwiwalent, pracodawca, pracownik, ekwiwalent urlopowy, wynagrodzenie zasadnicze, urlop wypoczynkowy, przedstawiciel handlowy, obowiązek świadczenia pracy, okres wypowiedzenia, powodu urlopów, pozwany, następujący składnik wynagrodzenia, regulamin wynagradzania, płaca, wykorzystanie urlopu

urlop wypoczynkowy

premia, pracownik, urlop wypoczynkowy, praca z przyczyn niedotyczących, wynagrodzenie za czas urlopu, odprawa pieniężna, nagroda, pracodawca, umowa o prace, ekwiwalent pieniężny za urlop, sprzedany mebel, wypowiedzenie, salon, premia indywidualna, ekwiwalent urlopowy, stosunki pracy, charakter roszczeniowy, spółka komandytowa, czas urlopu wypoczynkowego, wynagrodzenie urlopowe

urlop wypoczynkowy

premia, dzień urlopu, wynagrodzenie urlopowe, ekwiwalent pieniężny, wynagrodzenie za czas urlopu, zaległy urlop, prawo do urlopu, urlop w naturze, charakter cykliczny, pracownik, wypłata z konta bankowego, aneks, wypłata premii, udzielanie urlopów wypoczynkowych, niewykorzystany urlop wypoczynkowy, konto bankowe spółki, języki polskie, ekwiwalent za urlopy, świadczenie ze stosunku pracy, podstawa wynagrodzenia

urlop wypoczynkowy

ekwiwalent za urlop wypoczynkowy, rozwiązanie umowy o prace, oświadczenie o rozwiązania, oświadczenie o rozwiązanie umowy, rozwiązanie z powodem umowy, korespondencję mailową, wynagrodzenie, pracownik, wynagrodzenie i ekwiwalent, potrącenie, kodeks pracy, wydanie własności, wypowiedzenie, praca w trybie dyscyplinarnym, pracodawca, przesyłka, spółka, ekwiwalent pieniężny, niewykorzystany urlop wypoczynkowy, powodów umów

urlop wypoczynkowy

oświadczenie woli, premia roczna, oświadczenie, spotkanie, pracodawca, porozumienie strony, rozwiązanie umowy o prace, groźba bezprawna, pracownik, premia uznaniowa, wynagrodzenie, wysokość premii, dodatkowe wynagrodzenie, gotowość do świadczenia pracy, pozwany, spółka, aneks do umowy, przymus, okres wypowiedzenia, nagroda

urlop wypoczynkowy

dzień urlopu, niewykorzystany urlop wypoczynkowy, zarzut potrącenia, ekwiwalent za niewykorzystany urlop, oświadczenie, pracodawca, godzina urlopu, pracownik, stosunki pracy, wynagrodzenie za pracę, ekwiwalent pieniężny, wierzytelność, praca za wypowiedzeniem, rozwiązanie, oświadczenie o potrąceniu, należny ekwiwalent, pozwany, wymiar urlopu, przywrócenie do pracy, oświadczenie woli

urlop wypoczynkowy

niewykorzystany urlop wypoczynkowy, dzień urlopu wypoczynkowego, pracodawca, wynagrodzenie, umowa o prace, ekwiwalent za niewykorzystany urlop, pozwany, zeznanie powódki, wynagrodzenie za miesiąc, biuro, wydruk zdjęć, praca powódki, klient, uzgodniona kwota, wybór prawa, polska, pracownik, pracodawca powódki, okres próbny, przyczyna dotycząca pracodawcy

urlop wypoczynkowy

składnik wynagrodzenia, premia uznaniowa, ekwiwalent pieniężny za urlop, miesiąc nabycia prawa, wynagrodzenie urlopowe, odprawa pieniężna, wynagrodzenie za czas urlopu, zasada wynagradzania członków zarządu, rada nadzorcza, ustalanie wynagrodzenia, ustalanie ekwiwalentów, urlop wypoczynkowy, wynagrodzenie powódki, polityka socjalna, rozszerzenie powództwa, udzielanie urlopów wypoczynkowych, minister pracy i polityka, roszczenie, poprzedzający miesiąc, praca

urlop wypoczynkowy

premia, premia kwartalna, rozwiązanie umowy o prace, region, porozumienie o rozwiązaniu umowy, e, pracownik, cały kwartał, wypowiedzenie, zadanie, premia roczna, uzyskanie premii, praca za porozumieniem stron, ustalenie istnienia stosunku pracy, pracodawca, urlop wypoczynkowy, wpływ błędów, skutek prawny oświadczenia woli, ekwiwalent, gotowość do pracy

urlop wypoczynkowy

premia uznaniowa, pracownik, kwota premii, okres wypowiedzenia, przyznanie premii, regulamin wynagradzania, wynik finansowy, składnik wynagrodzenia, umowa o prace, zasada premiowania, pracodawca, premia regulaminowa, zespół, zakresu opracowywania, charakter motywacyjny, sprzedaż, wysokość premii uznaniowa, zastępca dyrektora departamentu, stanowisko kierownicze, przełożona powódka

urlop wypoczynkowy

niewykorzystany urlop wypoczynkowy, ekwiwalent pieniężny, urlop wypoczynkowy za rok, wynagrodzenie za pracę, stosunek pracy z powodu, okres wypowiedzenia, pozwany, dzień urlopu wypoczynkowego, stosunki pracy, umowa o prace, biegły księgowy, stosunek pracy między stronami, świadectwo pracy, dni niewykorzystane, wypowiedzenie umowy o prace, zaległy urlop, ustanie z dniem, ekwiwalent za urlopy, akt sprawy, wniosek urlopowy

urlop wypoczynkowy

praca bez wypowiedzenia, niewykorzystany urlop wypoczynkowy, rozwiązanie umowy o prace, ekwiwalent za niewykorzystany urlop, pracodawca, utarg, pozwany, sklep, pracownik, wynagrodzenie za pracę, świadectwo pracy, zakresie kadr, oświadczenie o rozwiązania, rozwiązanie z powódką umowy, dzień zapłaty, praca w dzień, ewidencja czasu pracy, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, papieros, stanowisko sprzedawcy

urlop wypoczynkowy

wynagrodzenie za prace, niewykorzystany urlop wypoczynkowy, ekwiwalent za niewykorzystany urlop, pracodawca, pozwana spółka, pracownik, ekwiwalent pieniężny, pracownik urlopu wypoczynkowego, stosunki pracy, część wynagrodzenia za pracę, pojęcie wynagrodzenia, ustawowa odsetka za opóźnienie, wymiar urlopu, prawo do urlopu, liczba godzin, godzina urlopu, wniosek urlopowy, dzień urlopu wypoczynkowego, przesłuchanie powoda, prawo do ekwiwalentu

urlop wypoczynkowy

dzień urlopu, niewykorzystany urlop wypoczynkowy, producent, ekwiwalent za niewykorzystany urlop, urlop zaległy, pracodawca, roszczenie o ekwiwalent, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, wniosek urlopowy, interes pracodawcy, kolega, ekwiwalent za urlop wypoczynkowy, firma konkurencyjna, przyczyna wypowiedzenia, ekwiwalent pieniężny, koniec pierwszego kwartału, następny rok, pula, prawo rozwiązania umowy

urlop wypoczynkowy

premia, prawo do premii, pracodawca, program motywacyjny, pracownik, obowiązek świadczenia pracy, umowa o zakazie konkurencji, kwestia premii, zwolnienie z obowiązku świadczenia, premia roczna, przyznanie premii, podpisanie porozumienia, członek zarządu, uzyskanie premii, rozwiązanie umowy o prace, kadra, ekwiwalent za urlopy, urlop wypoczynkowy, wynagrodzenie, północ

urlop wypoczynkowy

premia uznaniowa, wysokość premii, premia regulaminowa, nagroda, premii stałych, pracodawca, regulamin wynagradzania, warunek premiowania, zmieniające warunki, pracownik, charakter premii, składnik wynagrodzenia, pozwany, porozumienie, oświadczenie woli, przyznanie premii, praca, warunek płacowy, zasada premiowania, podpis

urlop wypoczynkowy

system oceny, regulamin wynagradzania, ustalanie celu, przyznawanie premii, przyznanie premii, prawo do premii, pracodawca, ocena wykonywania, proces ustalania, regulamin wynagradzania pracowników, wysokość premii, kwartalna premia, umowa o prace, pracownik, kwartał, charakter premii regulaminowej, składnik wynagrodzenia, pracownik premii, wykonanie celu, wypłata premii

urlop wypoczynkowy

kara umowna, pozwany, umowa o prace, ekwiwalent pieniężny za urlop, prokurent, roszczenie o ekwiwalent, wynagrodzenie, ekwiwalent za niewykorzystany urlop, pracodawca, pozwana spółka, porozumienie, niewykorzystany urlop wypoczynkowy, zatrudnienie powoda, zeznanie powoda, marzec i kwiecień, wymiar urlopu, kwota ekwiwalentu, zakres prawa pracy, czynność z zakresu prawa, pracownik

urlop wypoczynkowy

regulamin wynagradzania, prawo do premii, urlop na żądanie, wyjście prywatne, pracownik, urlop wypoczynkowy, wyjątkiem urlopów, premia regulaminowa, wypłata premii, przepis regulaminu, regulamin premiowania, godzina nadliczbowa, kodeks pracy, pozwany, praca, szkoda w mieniu pracodawcy, premia miesięczna, ewidencja czasu pracy, przyznanie premii, zasada równouprawnienia

urlop wypoczynkowy

niewykorzystany urlop wypoczynkowy, ekwiwalent za niewykorzystany urlop, świadectwo pracy, rozwiązanie przez pracownika umowy, praca z dniem, zwrot kosztów delegacji, pieniężny ekwiwalent, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, wynagrodzenie, dzień urlopu, pracownik umowy o pracę, nieuzasadnione rozwiązanie przez pracownika, pozwany, dzień tygodnia, pracodawca, miesięczne wynagrodzenie, odszkodowanie za nieuzasadnione rozwiązanie, spisa kosztów, wydruk komputerowy