Portal Orzeczeń Sądu Okręgowego w Gliwicach

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

rozwiązanie umowy o prace, praca za porozumieniem stron, urlop na żądanie, kodeks pracy, sposób rozwiązania umowy, przepis kodeksu pracy, prawo rozwiązania umowy, pracownik, wypowiedzenie umowy o prace, rozmowa, bezprawna groźba, wniosek o rozwiązanie umowy, składające oświadczenie woli, rozwiązanie umowy w trybie, moc porozumienia stron, praca w trybie, pozwany, propozycja rozwiązania umowy, działanie pozwanego pracodawcy, nieobecność powódki w pracy

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

rozwiązanie umowy o prace, przywrócenie do pracy, oświadczenie woli, praca na mocy porozumienia, porozumienie o rozwiązaniu umowy, praca bez wypowiedzenia, praca za porozumieniem stron, stosunki pracy, moc porozumienia stron, dyrektor hotelu, groźba, wynagrodzenie za czas, ciąża, pracownik, propozycja pracodawcy, praca z kobietami, pozwany, wpływ błędów, wyrażanie woli, możliwość rozwiązania

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

odszkodowanie, interes konkurencyjny, rozwiązanie umowy o prace, wypowiedzenie, wypadek rozwiązania, rada nadzorcza, zarząd, porozumienie strony, regulacja odszkodowania, zmiana właścicielska, oświadczenie woli, stosunki pracy, pozwana spółka, kontrakt, metoda wykładni, pozwany, prawo do odszkodowania, praca za porozumieniem stron, ekwiwalent za urlopy, pracownik

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

rozwiązanie umowy o prace, pracodawca, pracownik, świadectwo pracy, stosunki pracy, praca za porozumieniem stron, kodeks pracy, sprawa rozwiązania, dyrektor, porozumienie w sprawie rozwiązania, pozwany, kadra, moc porozumienia stron, podstawowy obowiązek pracowniczy, zeznanie powódki, ciężkie naruszenie, zgoda, praca bez wypowiedzenia, zeznanie świadków, regulamin

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

rozwiązanie umowy o prace, stosunki pracy, praca bez wypowiedzenia, świadectwo pracy, pozwana spółka, adres powodów, oświadczenie woli, pozwany, sprawa rozwiązania, akt osobowy powodów, przesyłka, pracodawca, pismo do powoda, skuteczne doręczenie, powództwo o odszkodowanie, pismo o rozwiązaniu, prawidłowy adres, oświadczenie o rozwiązanie umowy, odszkodowanie, pisma procesowe

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o prace, praca za porozumieniem stron, płyta, pracodawca, dwutygodniowe wypowiedzenie, wrzesień, pozwany, trakcie rozmów, rozwiązanie stosunków pracy, praca na zasadzie porozumienia, kierowca, świadectwo pracy, moc porozumienia stron, praca na mocy porozumienia, kolejny termin spotkania, zgoda na rozwiązanie umowy, cofnięcie, ustanie stosunku pracy

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

rozwiązanie umowy o prace, wynagrodzenie za okresy, wypowiedzenie umowy o prace, niemiecki kontrahent, naruszenie obowiązków pracownicze, praca bez wypowiedzenia, oświadczenie o rozwiązanie umowy, kwatera, porozumienie strony, pozwany, zachowanie w miejscu, opis przyczyny, wynagrodzenie i odszkodowanie, sporządzenie świadectwa, świadectwo pracy, odszkodowanie, oświadczenie pracodawcy, wynagrodzenie za październik, wynagrodzenie za listopad, praca z powodów

bezprawne rozwiązanie, rozwiązanie umowy o prace, szkoda, rozwiązanie z powodem umowy, praca na stanowisku zastępcy, stanowisko zastępcy dyrektora, niezdolność do prac, pozwana spółka, nagroda jubileuszowa, renta, zarząd, zasiłek chorobowy, stosunek pracy bez wypowiedzenia, bezprawne zwolnienie powoda, wynagrodzenie, dyrektor do spraw technicznych, prawo rozwiązania umowy, pozwany, stosunki pracy, odszkodowanie

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

rozwiązanie umowy o prace, prawo rozwiązania umowy, pozwany pracodawca, praca bez wypowiedzenia, ustne oświadczenie, oświadczenie pracodawcy, odszkodowanie, firma spedycyjna, pracodawca z dniem, pełnomocnik, lipiec, pozwany, ugoda zawarta w sprawie, ciągnik siodłowy, skuteczne rozwiązanie umowy, hipotetyczna wysokość, przywrócenie powoda do pracy, moc porozumienia stron, roszczenie dochodzone w sprawie, wielokrotna kradzież

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

rozwiązanie umowy o prace, konstytucja, pracodawca, przepis kodeksu cywilnego, umowa zlecenia, sklep, odszkodowanie, pracownik, zapis rozprawy, praca powódki, okres wypowiedzenia, wadliwe rozwiązanie, przepis o rozwiązaniu umowy, stosunek pracy bez wypowiedzenia, prawa praca, ciąża powódki, prawo rozwiązania umowy, rozwiązanie stosunków pracy, kodeks, wola stron stosunku prawnego

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

porozumienie strony, rozwiązanie umowy o prace, praca za porozumieniem stron, praca bez wypowiedzenia, redukcja etatów, wpływem gróźb, pociąg, pracodawca, oświadczenie woli o rozwiązaniu, stosunek pracy za porozumieniem, zwolnienia grupowe, dyrektor spółki, akt osobowy, oświadczenie o rozwiązania, skutek prawny oświadczenia woli, kodeks pracy, moc porozumienia, uzyskanie świadczenia, porozumienie stron z dniem, rozprawa w dniach

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, przepis kodeksu cywilnego, kodeks pracy, szkoda, odszkodowanie, pracodawca, pozwana spółdzielnia, stosunki pracy, bezprawność, proces karny, prawo rozwiązania umowy, odpowiedzialność, pracownik, oskarżyciel posiłkowy, prezes zarządów, trybunał, praga w warszawie, lustracja, powaga rzeczy osądzonej

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

rozwiązanie umowy o prace, oświadczenie woli, praca bez wypowiedzenia, zachowanie okresu wypowiedzenia, praca bez zachowania, rozwiązanie stosunków pracy, natychmiastowe zakończenie, jednostronna czynność prawna, sporne pismo, zakończenie stosunku pracy, sprostowanie świadectwa pracy, wywołanie skutków, data rozwiązania stosunku pracy, pozwany, przyczyna zwolnienia, zwolnienie dyscyplinarne, oświadczenie pracodawcy, oświadczenie pracownika, sposób rozwiązania, pisemne oświadczenie

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

rozwiązanie umowy o prace, stosunki pracy, kodeks pracy, prawo handlowe, istnienie stosunków pracy, uchwała wspólnika, wydanie świadectwa pracy, przepis kodeksu pracy, powodów umów, pozwana spółka, prezes zarządów, reprezentacja spółki, praca z powodów, oświadczenie o rozwiązania, zezwolenie na zatrudnienie, odwołanie powoda z zarządu, pracownik, spółka z członkiem zarządu, niezasadne rozwiązanie umowy, nieważność

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

rozwiązanie umowy o prace, umowa cywilnoprawna, spektakl, oświadczenie woli, odszkodowanie i wynagrodzenie, odszkodowanie, pracodawca, praca na mocy porozumienia, jednostronne oświadczenie, wynagrodzenie za okres wypowiedzenia, moc porozumienia stron, praca za porozumieniem stron, rozmowa, stosunek pracy na mocy, stosunki pracy, odsetka ustawowa za opóźnienie, dzień zapłaty, wypowiedzenie umowy o prace, zakończenie stosunku pracy, korespondencja

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

podróż służbowa, rozwiązanie umowy o prace, zeznanie powoda, oświadczenie o rozwiązanie umowy, zeznanie świadków, należność, wysokość wynagrodzenia powoda, oświadczenie powodów, tryb natychmiastowy, niewykorzystany urlop wypoczynkowy, rozwiązanie stosunków pracy, stosunek pracy bez wypowiedzenia, strona powodowa, ekwiwalent za niewykorzystany urlop, udzielanie urlopów wypoczynkowych, stosunek pracy pomiędzy stronami, dieta, pozwany, wynagrodzenie za czas urlopu, wysokość ekwiwalentów

szef kuchni, pomoc kuchenna, stanowisko pomocy, oświadczenie o rozwiązanie umowy, teren kompleksu, pozwany, wynagrodzenie za miesiąc, przesłuchanie, wyposażenie stanowiska pracy, rozwiązanie umowy o prace, punkt gastronomiczny, sprostowanie świadectwa pracy, pracodawca, wynagrodzenie za lipiec, stanowisko szefa, zachowanie okresu wypowiedzenia, umowa bez zachowania, podstawowy obowiązek, gofr, potrawa

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

rozwiązanie umowy o prace, porozumienie strony, spotkanie, praca w trybie dyscyplinarnym, treść porozumienia, zespół, klient, oświadczenie woli, groźba bezprawna, administrator, pracodawca, powodu gróźb, praca za porozumieniem stron, pozwany, stosunki pracy, praca bez wypowiedzenia, awaria systemów, stworzenie stanu zagrożenia, członek zarządu, zwolnienie dyscyplinarne

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

kodeks pracy, rozwiązanie umowy o prace, bez wypowiedzenia z winy pracownika, rozwiązanie stosunków pracy, ciężkie naruszenie, zadośćuczynienie za krzywdę moralną, stosunek pracy bez wypowiedzenia, oświadczenie woli pracodawcy, przepis prawa pracy, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, sprostowanie świadectwa pracy, sprawa powódki, praca w trybie, kodeks cywilny w związku, oświadczenie woli o rozwiązaniu, naruszenie przepisów o rozwiązywaniu, podstawa prawna rozwiązania umowy, przepis kodeksu cywilnego

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

praca bez wypowiedzenia, kodeks pracy, rozwiązanie umowy o prace, rozwiązanie przez pracownika umowy, pracodawca, pracownik umowy o pracę, nieuzasadnione rozwiązanie przez pracownika, odszkodowanie, nieuzasadnione rozwiązanie umowy, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, przepis kodeksu pracy, podstawowy obowiązek wobec pracownika, brak formalny, przyczyna rozwiązania umowy, oświadczenie o rozwiązanie umowy, zasadność rozwiązania umowy, odszkodowanie za nieuzasadnione rozwiązanie, zapłata odszkodowania, występowanie braków, pozwany pracownik