Serwis Internetowy Portal Orzeczeń używa plików cookies. Jeżeli nie wyrażają Państwo zgody, by pliki cookies były zapisywane na dysku należy zmienić ustawienia przeglądarki internetowej. Korzystając dalej z serwisu wyrażają Państwo zgodę na używanie cookies , zgodnie z aktualnymi ustawieniami przeglądarki.

IX U 1273/13 - wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy w Gliwicach z 2014-02-18

Sygn. akt IX U 1273/13

WYROK

W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

Dnia 18 lutego 2014 r.

Sąd Okręgowy___________________ w Gliwicach Wydział IX

Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych Ośrodek Zamiejscowy w Rybniku

w składzie:

Przewodniczący:

SSO Maria Konieczna

Protokolant:

Iwona Krakowczyk

przy udziale:

po rozpoznaniu w dniu 18 lutego 2014 r. w Rybniku

sprawy z odwołania P. M. (M.)

przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R.

o emeryturę

na skutek odwołania P. M.

od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R.

z dnia 3 czerwca 2013r. Znak (...)

zmienia zaskarżoną decyzję w ten sposób, iż przyznaje ubezpieczonemu prawo do emerytury od dnia 16 kwietnia 2013r.

Sędzia

Sygn. akt IX U 1273/13

UZASADNIENIE

Decyzją z dnia 03.06.2013r. organ rentowy Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R. odmówił ubezpieczonemu P. M. (M.) prawa do emerytury na podstawie art. 184 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, w związku z §4 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 07.02.1983r., podnosząc w uzasadnieniu, iż do dnia 01.01.1999r. nie został udowodniony wymagany 15-letni okres pracy w szczególnych warunkach wykonywanej stale i w pełnym wymiarze czasu pracy. Organ rentowy nie zaliczył ubezpieczonemu do pracy w warunkach szczególnych okresów pracy
w (...) SA KWK (...):

- od 06.09.1983r. do 31.10.1984r. ponieważ w świadectwie wykonywania prac w szczególnych warunkach z dnia 28.02.2000r. nie powołano się na wykaz a jedynie na działy, pozycje i punkty Załącznika nr 1 do Zarządzenia nr 17 Ministra Górnictwa i Energetyki z dnia 12.08.1983r.,
- od 01.11.1984r. do 31.12.1998r., ponieważ w przedłożonej dokumentacji istnieją niezgodne stanowiska pracy – w świadectwie pracy z dnia 28.02.2000r. podano, że ubezpieczony był zatrudniony jako konserwator maszyn i urządzeń przeróbki mechanicznej węgla – ślusarz na przeróbce” a w świadectwie wykonywania prac w szczególnych warunkach z dnia 28.02.2000r. jako „konserwator maszyn i urządzeń przeróbki mechanicznej węgla (ślusarz, starszy ślusarz)”, natomiast w zarządzeniach resortowych figuruje tylko i wyłącznie „konserwator maszyn i urządzeń przeróbki mechanicznej węgla”.

Ubezpieczony w odwołaniu od decyzji domagał się jej zmiany wskazując, iż okresie od 06.09.1983r. do 28.02.2000r. pracował w szczególnych warunkach, cały okres jw. na jednym oddziale, na tym samym stanowisku.

Organ rentowy w odpowiedzi na odwołanie wniósł o jego oddalenie z przyczyn jak w zaskarżonej decyzji.

Rozpoznając sprawę Sąd ustalił, co następuje.

Ubezpieczony urodził się w dniu (...)

W dniu 27.03.2013r. ubezpieczony złożył wniosek o emeryturę z tytułu pracy w warunkach szczególnych.

Ubezpieczony posiada na dzień 01.01.1999r. łączny staż pracy okresów składkowych i nieskładkowych uznany przez organ rentowy w wymiarze 30 lat, 3 miesięcy i 24 dni, w tym żadnego okresu pracy w warunkach szczególnych.

Ubezpieczony w okresie od 04.04.1975r. do 28.02.2000r. zatrudniony był w (...) Spółce (...) w C. kolejno na stanowiskach:

- od 04.04.1975r. do 05.09.1983r. ślusarza na powierzchni,

- od 06.09.1983r. do 31.10.1984r. ślusarza ruchowego na powierzchni,

- od 01.11.1984r. do 28.02.2000r. konserwatora maszyn i urządzeń przeróbczych – ślusarza na przeróbce.

Ze świadectw pracy w warunkach szczególnych z dnia 28.02.2000r. wynika, iż ubezpieczony:

- w okresie od 06.09.1983r. do 31.10.1984r. stale i w pełnym wymiarze czasu pracy wykonywał prace na stanowisku ślusarza ruchowego przy bieżącej konserwacji agregatów i urządzeń na oddziałach będących w ruchu wymienionym w Dziale IV, poz. 10, i Dziale XIV, poz.25 wykazu stanowiącego załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 17 Ministra Górnictwa i Energetyki z dnia 12.08.1983r.,

- w okresie od 01.11.1984r. do 28.02.2000r. stale i w pełnym wymiarze czasu pracy wykonywał prace bezpośrednio przy przeróbce mechanicznej węgla w zakładach górniczych na stanowisku konserwatora maszyn i urządzeń przeróbki mechanicznej węgla (ślusarza, starszego ślusarza), wymienionym w Dziale IV, poz. 9 i Dziale I, poz. 5 wykazu B, stanowiącego załącznik do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 07.02.1983r. oraz zarządzenia nr 2 Ministra przemysłu i Handlu z dnia 27.02.1995r.

Ubezpieczony faktycznie w całym okresie spornym od 06.09.1983r. do 31.12.1998r. zatrudnienia jw. pracował w Zakładzie (...), na oddziale napraw jako konserwator urządzeń przeróbki mechanicznej węgla. Praca ubezpieczonego polegała na konserwacji maszyn i urządzeń znajdujących się na wszystkich poziomach przeróbki mechanicznej węgla. Naprawy, konserwacja urządzeń dokonywane były przy ciągłym ruchu Zakładu. Celem pracy ubezpieczonego było utrzymanie urządzeń w ruchu w celu utrzymania, kontynuowania produkcji.

Taką pracę ubezpieczony wykonywał stale i w pełnym wymiarze czasu pracy.

Ubezpieczony nie jest członkiem OFE.

Powyższe ustalił Sąd w oparciu o akta organu rentowego dotyczące ubezpieczonego, akta osobowe z okresu pracy ubezpieczonego w KWK (...), zeznania świadków A. G., B. S. oraz zeznania ubezpieczonego złożone na rozprawie w dniu 18.02.2014r., czas nagrania 00:07:18 – 00:15:40 protokołu elektronicznego.

Zgromadzony materiał dowodowy Sąd uznał za kompletny, przekonywujący, logiczny
i spójny, przez co mogący stanowić podstawę rozstrzygnięcia.

Mając na uwadze powyższe ustalenia Sąd zważył, co następuje.

Odwołanie ubezpieczonego zasługuje na uwzględnienie.

Jak wynika z treści art. 184 ust. 1 ustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (j.t. Dz.U. z 2013r., poz.1440 ze zm.) ubezpieczonym urodzonym po dniu 31.12.1948 przysługuje emerytura po osiągnięciu wieku przewidzianego w art. 32,33,39 i 40, jeżeli w dniu wejścia w życie ustawy (tj. na dzień 31.12.1998r.) osiągnęli:

1)  okres zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze wymaganym w przepisach dotychczasowych do nabycia prawa do emerytury w wieku niższym niż 60 lat – dla kobiet i 65 lat – dla mężczyzn oraz

2)  okres składkowy i nieskładkowy, o którym mowa w art. 27 (tj. 25 lat dla mężczyzn).

Ust. 2 „Emerytura, o której mowa w ust.1, przysługuje pod warunkiem nieprzystąpienia do otwartego funduszu emerytalnego.

Jak wynika z §4 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 07.02.1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze (Dz.U. z 1983r. Nr 8, poz. 43 ze zm.) pracownik, który wykonywał prace w warunkach szczególnych, wymienione w wykazie A, nabywa prawo do emerytury, jeżeli spełnia łącznie następujące warunki:

1)  osiągnął wiek emerytalny: 55 lat dla kobiet i 60 lat dla mężczyzn,

2)  ma wymagany okres zatrudnienia, w tym co najmniej 15 lat pracy w szczególnych warunkach.

Zdaniem Sądu przeprowadzone postępowanie pozwala na przyjęcie, że ubezpieczony w spornym okresie od 06.09.1983r. do 31.12.1998r. wykonywał pracę w warunkach szczególnych z wykazu A załącznika do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 07.02.1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze (Dz.U. z 1983r. Nr 8, poz. 43 ze zm.), z Działu 1 , pkt 5 – przeróbka mechaniczna węgla.

Za takim przyjęciem przemawiają zeznania słuchanych świadków - współpracowników ubezpieczonego, wykonujących pracę na tym samym oddziale, zatem posiadających bezpośrednią wiedzą o pracy ubezpieczonego w okresie spornym oraz zeznania ubezpieczonego jako zasadniczo spójne w swej treści, przekonywujące, korelujące ze sobą przy braku dowodów na okoliczność przeciwną, potwierdzające, że ubezpieczony faktycznie wykonywał taką pracę stale i w pełnym wymiarze czasu pracy, na tle treści akt osobowych ubezpieczonego również potwierdzających taką pracę przy różnym nazewnictwie stanowisk zajmowanych w tym okresie, gdy, co jednoznacznie wynika z utrwalonego orzecznictwa Sądu Najwyższego, decyduje faktycznie wykonywana praca.

Przy bezsporności pozostałych warunków i przy uznaniu spełnienia warunku w zakresie stażu pracy w warunkach szczególnych, Sąd na podstawie powołanych powyżej przepisów,
z mocy art. 477 14 §2 kpc zmienił zaskarżoną decyzję przyznając ubezpieczonemu prawo do emerytury od dnia spełnienia wszystkich warunków prawa do świadczenia , tj. od ukończenia 60 roku życia, zgodnie z uregulowanie art. 129 ust. 1 ustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.

SSO Maria Konieczna

Dodano:  ,  Opublikował(a):  Elżbieta Wasilewska
Podmiot udostępniający informację: Sąd Okręgowy w Gliwicach
Osoba, która wytworzyła informację:  Maria Konieczna
Data wytworzenia informacji: